培养就业心理可从以下几个方面入手，做好就业前的心理准备：

1、了解人才市场，充满就业信心

毕业生要广泛了解社会对人才的需求形势，熟悉国家有关毕业生就业的方针、政策及有关规定，如毕业生的就业范围，定向、委培生如何就业，支边子女在就业上有什么规定等，掌握有关的社会需求信息。

2、树立正确的就业观，激发社会责任感

毕业生就业时不要被一时一事的形势所惑，要善于从扑朔迷离的现象中寻求社会发展趋势，以此来确定自己的发展方向。要摆正利益关系，淡化实惠思想；要接受社会的挑选，降低就职的期望；要树立高尚理想，勇于迎接挑战。马克思说：在选择职业时，我们应该遵循的主要指针是人类的幸福和我们自身的完美……如果我们选择了最能为人类福利而劳动的职业，那么，重担就不能把我们压倒，因为这是为大家而献身，那时，我们所感到的就不是可怜的、有限的、自私的乐趣，我们的幸福将属于千百万人，我们的事业将默默地但是永恒发挥作用地存在下去，面对我们的骨灰，高尚的人们将洒下热泪。

3、了解自己，随时准备推销自己

毕业生应根据自己的特点（生理和心理特点以及自己的知识和能力结构），认真考虑自己愿意干什么，自己适合干什么，自己所学专业的培养和使用方向是什么；准备好个人的自荐材料、成绩登记表、学校的推荐表、在校期间发表的文章和各种获奖证书等；要学习有关心理学、公共关系学的基本知识，掌握推销自己过程中的一系列技巧：介绍自我的技巧，回答问题的技巧，表示诚意的技巧，赢得好感的技巧，与人交谈的技巧。