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- 上海 闸北 上海市闸北区梅园路77号上海人才大厦五楼报告厅
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- 0709 09:00 - 0710 17:00
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2010·中国企业员工关系管理高层论坛
主办单位:劳动法世界laboroot.com
协办单位:上海浦东外商投资企业协会/上海益西企业心理援助/《人力资源》杂志/《员工关系》杂志
学术支持:复旦大学正大管理发展中心 北京师范大学经济与工商管理学院 上海益西企业心理援助机构
参会嘉宾:CEO、总裁、总经理、董事、人力资源总监、人力资源经理、法务负责人、专业人士等
参会人数:300人
时间地点:2010 年
参会费用:劳达/劳动法世界laboroot.com成立五周年庆特惠价——
(前50位报名者将获赠2006-2009《员工关系会员月刊合集》一套,价值300元)
论坛背景:
伴随着2008年《劳动合同法》及《实施条例》出台以来的劳动维权之风,历经2009年全球金融危机对经济环境带来的巨大震荡及2010年的“用工荒”,HR管理者们越发清晰地认识到,员工关系管理上的风险正日益成为企业生产经营管理中的最大风险!2010酝酿起草中的《社会保险法》、《工资支付条例》等一系列新规定,意味着新一轮的劳动关系调整即将开始。如何顺应法律规定,调整管理思路和模式,提升管理水平,进一步建立更加专业、合理、规范的员工关系管理体系,控制用人风险,正成为企业迫切需要解决的问题!国内顶尖的企业用工管理综合服务提供商劳达/劳动法世界Laboroot.com已走过五个年头,为更好的回馈客户,特举办本次论坛。
论坛议程(7月10日):
08:30-09:00 签到、来宾交流 | |
主会场: | |
09:00-09:10 嘉宾介绍 09:10-09:20 开幕致词 09:20-10:05 主题演讲:用工成本与体面就业——员工关系管理新博弈 10:05-10:50 主题演讲:不规范的人力资源管理将成为企业最大的用工成本 杨云蛟(上海市劳动保障监察总队副总队长,拟邀) 10:50-11:05 茶歇、来宾交流 11:05-11:50 主题演讲:新形势下的灵活用工模式与员工关系管理新策略 魏浩征(劳达/劳动法世界laboroot.com创始人、CEO、首席咨询顾问) 12:00-13:45 午餐、休息、来宾交流 | |
分会场一:劳动争议协调机制 |
分会场二:名企资深HR经验交流 |
13:45-14:15 主题演讲:企业社会责任和员工关系管理 曹敬莉(《人力资源》杂志社社长兼总编、研究员) 14:15-14:45 主题演讲:员工关系管理中的有效沟通 陈正洁(纳尔科大中华区人力资源总监,拟邀) 14:45-15:15 主题演讲:零售业的员工关系管理难题 杨光(玛莎百货中国区人力资源总监,拟邀) 15:15-15:45 主题演讲:建立有中国特色的人力资产标准 张臻(上海浦东外商投资企业协会HR执委会,拟邀) |
13:45-14:15 主题演讲:后危机时代企业雇佣策略变化及挑战 William Toh(正大集团高级执行董事) 14:15-14:45 主题演讲:职场情绪与压力管理 许岚(富士通中国有限公司人事行政部部长) 14:45-15:15 主题演讲:企业核心人才留用策略分享 邓湘宁(上汽通用五菱股份公司人力资源部部长) 15:15-15:45 主题演讲:如何有效预防劳动争议 李伟(劳达/劳动法世界laboroot.com咨询中心主任) |
15:45-16:00 茶歇、来宾交流 | |
主会场: | |
16:00-17:00 头脑风暴:新形势下需要什么类型的员工关系管理? | |
主持人:魏浩征 讨论嘉宾:William 陈正洁 许岚 杨光 邓湘宁 张臻 特约观察员:赖德胜 杨云蛟 曹敬莉 |
论坛前培训(7月9日)
主 题: 《员工关系管理最新法规政策暨典型劳动争议案例解析》 主讲专家: 魏浩征(劳达/劳动法世界laboroot.com创始人、CEO、首席咨询顾问) 时 间: 地 点: 上海市闸北区梅园路77号 上海人才大厦 五楼报告厅 |
主要内容: 一、员工关系管理最新法规政策盘点解读 1、社会保险法草案争议焦点、前瞻及对企业的影响 2、劳动部养老保险与基本医疗保障转移接续新政策解读 3、《工伤保险条例》修改意见(草案)的变化及对企业的影响 4、上海综保、镇保政策调整及对企业的影响 5、工资总额界定、个人所得税变化及对企业的影响 6、国务院《工资支付条例》草案前瞻 7、最低工资的变化及对企业的影响 8、各地劳动合同管理、劳动争议处理新政策解读 二、典型劳动争议案例解析 1、劳动合同签订类典型案例解析及风险控制 2、工时、加班类典型案例解析及风险控制 3、劳动报酬、社保福利类典型案例解析及风险控制 4、假期、员工保护、工伤类典型案例解析及风险控制 5、劳动合同变更类典型案例解析及风险控制 6、劳务派遣类典型案例解析及风险控制 7、商业秘密保护类典型案例解析及风险控制 8、劳动合同解除、终止类典型案例解析及风险控制 |
最终确定嘉宾及嘉宾详细介绍请登录劳动法世界(www.laboroot.com)网站查询。
▓▓▓▓▓▓ 报 名 回 执 表▓▓▓▓▓▓
付款方式:请在您选择的付款方式前打“√”: □转账 □现金 总计支付:RMB_____________元 我单位共___人报名参加:
□ 上海
□ 上海
发票抬头(单位全称):___________________________________
联系人:______ 电话:______ 传真:______ 手机:_______ 电邮:_________
参会人:______所任职务:________ 联系电话:___________ 电邮:_________
参会人:______所任职务:________ 联系电话:___________ 电邮:_________
报名方式:请您把报名回执表填写好回传,课前一周您将会收到传真函,包括培训地点及注意事项。
开户行:上海浦东发展银行民生路支行 户名:上海劳达企业管理咨询有限公司 账号:076583-97010154740003358
电话咨询:13601674349, 021-62100992 孙老师 朱老师
书面邮件报名:zhulin@eapglobe.cn (以书面邮件报名为准, 请提供:姓名、单位名称、职位、具体联系方式、邮箱、参会期待 等信息)
QQ: 1467568159
QQ群:106460811
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